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Pourquoi bénéficier d’un accompagnement dans votre stratégie RH ?
La création d’un service RH est trop coûteux pour votre entreprise ? Néanmoins vous souhaitez bénéficier d’un appui par un professionnel des Ressources Humaines pour vous aider à poser les premiers jalons de votre stratégie de ressources humaines et ses outils de gestion ?
Grâce à la Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH) destinée aux TPE/PME, vous pouvez être accompagné sur la professionnalisation de vos pratiques RH et cela financé pour tout ou partie par votre OPCO.
C’est l’occasion de bénéficier d’un service RH externalisé afin de vous permettre de structurer votre organisation et de réfléchir à vos perspectives d’évolution.
Cet accompagnement par un professionnel vous permettra également de gagner du temps dans votre réflexion, dans la mise en œuvre des actions RH et vous pourrez ainsi vous concentrer sur l’exercice de votre activité principale.
Il vous aidera aussi pour :
- La maîtrise du développement économique et de la stratégie de votre entreprise
- L’anticipation des changements au sein de votre structure (départs en retraite, changement de direction, création d’un nouveau service etc.)
- Le développement de l’attractivité de votre entreprise pour attirer et fidéliser les talents à travers le travail de votre Marque Employeur >
- La professionnalisation des compétences et des pratiques de vos salariés
Comment se déroule cette prestation ?
En moyenne une Prestation de Conseil RH dure 4 à 5 jours mais la durée varie en fonction des OPCO et des besoins identifiés de l’entreprise.
Cette Prestation en Conseil RH se déroule en 4 étapes principales :
- Pré-diagnostic grâce à une phase de découverte
- Diagnostic et élaboration d’un plan d’actions
- Accompagnement dans la mise en œuvre du plan d’actions RH
- Suivi du plan d’actions tout au long de l’appui RH
Comment financer ma prestation de Conseil en Ressources Humaines ?
Savez-vous que vous pouvez bénéficier d’aides pour financer votre appui en conseil RH ?
En tant qu’entreprise vous pouvez bénéficier de modalités de financement pouvant aller jusqu’à 100% du coût total de la prestation. Le montant est plafonné à 15 000€ H.T et vous sera délivré en 2 ou 3 fois.
Dans le cadre particulier de la crise sanitaire et jusqu’au 30 juin 2022, la prise en charge peut s’étendre dans la limite d’un certain plafond (15 000€ si l’Etat finance seul ou 30 000€ si un cofinancement est apporté par votre OPCO par exemple).
Cette aide est réservée aux entreprises qui ne sont pas dotées d’un service RH interne. Vous avez moins de 250 salariés ? Profitez de cette aide pour développer vos ressources humaines !
Alors si vous êtes chef d’entreprise d’une TPME/PME, c’est l’occasion rêvé pour vous d’être accompagné par une structure compétente dans les Ressources Humaines qui pourra vous guider.
Pour en savoir plus sur les aides accordées aux entreprises, rendez-vous sur le site du ministère du travail >
Concrètement comment bénéficier de cette aide lors de cette Prestation CRH ?
3 étapes clés sont à suivre :
- La formalisation de la demande par une offre de services
- La transmission de la demande de prise en charge via la plateforme en ligne de votre OPCO ou par courrier électronique à votre conseiller OPCO
- Le retour de votre conseiller OPCO pour vous confirmer l’accord de prise en charge, qui peut aller jusqu’à 100%
Cet accompagnement peut se faire individuellement ou collectivement avec plusieurs entreprises issues d’une même filière, d’un même territoire ou encore qui partagent les mêmes préoccupations RH.
Effectuer votre Prestation CRH avec Agilytae Conseil RH
Nos Consultants Conseil RH accompagnent toutes les entreprises dans le développement de leur service RH au travers des thématiques telles que le management des compétences, le recrutement de futurs talents, le développement de sa Marque Employeur ou encore l’administration du personnel.
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