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Des RPS à la QVCT : conduire une démarche de prévention // 14 heures

Programme de la formation

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Séquence 1 : Identifier la notion des Risques Psychosociaux

– De quoi parle-t-on ?
– Appréhender ses indicateurs
– Classer et analyser ses facteurs

Séquence 2 : Appréhender la démarche

– Identifier les acteurs clés
– Appréhender les phases de la démarche de diagnostic
– Déterminer les étapes de la mise en oeuvre d’une démarche de prévention des risques
– Construire un plan d’action

Séquence 3 : Accompagner de façon opérationnelle des actions de prévention

– Animer des groupes de travail
– Anticiper ces risques en préconisant des actions préventives
– Prévoir des actions curatives

Objectifs & cibles

Cette formation s’adresse à tout acteur ayant pour mission la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (RH, référent QVCT, CSE, …).

Résultats attendus de la formation :

A l’issue de cette action de formation, vous aurez la capacité de conduire une démarche de prévention des risques psychosociaux.

Compétences clés
– Identifier les facteurs de risques présents dans l’organisation
– Evaluer la santé psychologique et sociale des collaborateurs
– Identifier les actions développant la QVCT

Les plus de notre formation

Nous vous proposons un grand nombre de moyens pédagogiques afin de vous dispenser des formations complètes et enrichissantes :

Positionnement des participants
– Quizz de démarrage de module : évaluation du niveau global d’entrée en formation

Accompagnement
– Animation par un formateur expert
– Partage d’expériences (brainstorming, travaux en sous-groupes)
– Mises en situation individuelles et collectives

Evaluation des apprentissages
– Quizz de fin de formation

Les participants sont invités à partager leurs problématiques actuelles et à apporter des cas concrets à aborder au cours de la formation.

illustration formation

Session garantie

Dates & Lieux

Des sessions sont planifiées tous les mois en présentiel et/ou blended-learning. Contactez-nous via le formulaire pour identifier la date qui correspondrait à votre besoin.

 

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Durée

14 heures

 

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Tarif

Inter : 1 500 €

Intra et sur mesure : Sur devis

 

Formation non assujettie à la TVA – article 261-4-4° du Code Général des Impôts (CGI)

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Nos formateurs

Découvrez notre équipe de formateurs présents dans toute la France

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Céline BROSSIER - Consultante & Formatrice RH et Carrière

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